TTTech ist weltweiter Technologieführer im Bereich robuste Vernetzung und Sicherheitssteuerungen. Lösungen von TTTech verbessern die Sicherheit und Zuverlässigkeit elektronischer Systeme in der Industrie- und Transportbranche mit einem Produktportfolio, das dazu beiträgt Industrie 4.0 und autonomes Fahren zu realisieren.
 
TTTech wurde 1998 als Spin-Off der Technischen Universität Wien gegründet. Heute hat unser Unternehmen Niederlassungen in neun Ländern und mehr als 500 Mitarbeiter/innen weltweit. Zur Erweiterung unseres Human Resources Teams in Wien suchen wir eine/n

HR Business Partner (m/w)

In dieser anspruchsvollen und abwechslungsreichen Position wirken Sie als kompetente/r Ansprechpartner/in der
Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen HR Themen und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des HR
Bereiches mit.

Ihre Aufgaben

  • Professionelle Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen der verantworteten Bereiche in allen HR Fragen
  • Aktive Mitgestaltung der Personalentwicklung des verantworteten Bereichs
  • Begleitung und Unterstützung von Teamentwicklungs-, Veränderungs- und Organisationsprozessen
  • Verantwortung für Recruitings im betreuten Bereich
  • Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR Prozesse, Standards und Instrumente
  • Begleitung HR-spezifischer Projekte
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Gehalts- und Bonusmodellen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Generalist oder HR Business Partner
  • Sehr gutes Know-How über HR-Kernprozesse und -Tools
  • Erfahrung in internationalem Unternehmensumfeld von Vorteil
  • Ausgeprägtes kommerzielles Denken
  • Teamplayer mit kommunikativer, empathischer Persönlichkeit
  • Hohes Qualitätsbewusstsein
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft in moderatem Ausmaß

Unser Angebot

  • Möglichkeit zur Verantwortungsübernahme – setzen Sie Ihre Ideen um und tragen Sie aktiv zum Erfolg bei 
  • Spannendes Arbeitsumfeld – teilen Sie unsere Begeisterung für wegweisende Innovationen
  • Einzigartiger Teamgeist – werden Sie Teil unseres engagierten, internationalen Expertenteams
  • Zentraler Bürostandort – genießen Sie unsere zentrale Lage im Herzen Wiens
  • Flexible Arbeitsmodelle – passen Sie Ihre Arbeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse an

Wenn Sie diese anspruchsvolle Position anspricht und Sie gerne in einem Team an der Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Themen arbeiten, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.

Es gelangt der Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes zur Anwendung. Für die ausgeschriebene Position bieten wir ein Mindestgrundgehalt von 45.000,-- Euro brutto pro Jahr. Die Höhe der Überzahlung bestimmt sich auf Basis der konkreten Qualifikation sowie der relevanten Erfahrung.
 
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